Să sprijinim persoanele din regiunea de frontieră România-Ucraina să facă față schimbărilor tehnologice și structurale rapide care au loc în cadrul locurilor lor de muncă, fie că este vorba de administrația publică sau de piața muncii în general. Scopul este de a ne asigura că stagiarii noștri rămân relevanți și competenți în carierele lor.

Îmbunătățirea abilităților, în special tehnicile de gândire critică, pentru cei aflați în funcții de management de nivel mediu și înalt care iau decizii.

Dobândirea sau îmbunătățirea abilităților relevante, cum ar fi managementul de proiect și competențele lingvistice.

Oferirea accesului la educație continuă și la patrimoniul cultural persoanelor cu dizabilități sau celor din grupuri defavorizate.